【岗位职责】
1、辅助采销经理完成业绩相关的各种指标,对所负责类目能够清楚知道发展方向、发展局限及发展突破点。
2、优化产品布局,对产品引进及汰换进行把控。协助采销经理做好进销存管理并负责组织合理采购,控制采购风险。
3、了解商家返利结构,对毛利有清楚的判断,与品牌寻求毛利及销售最佳值。
4、对所负责的品牌进行全面对接和管理,指导品牌做好产品规划,营销推广,活动策划,商品运营,售前售后,页面美化等各项细节工作,确保品牌能最大化的得到提升。
【任职要求】
1、具备一定的数据分析能力,能够快速掌握负责品类的经营数据。
2、具备较强的沟通能力和逻辑,可以有效的与供应商保持紧密良好的沟通,促进合作关系。
3、执行力强,自驱力强,能够主动学习,并能够高效快速完成领导布置的工作并及时反馈工作进展。
4、 具有良好的职业道德,工作认真负责、积极主动,能承受一定工作压力。