职位描述：

1、 协助HRBP组织部门各类组织层面的工作，包括但不限于部门培训、业务共创、文化落地、团队建设等；

2、 完成人力资源日常信息和部门数据收集及分析整理；

3、 其他人力资源支持工作。

任职资格：（学历、专业、技能、实习期）   

1、本科及以上学历，人力资源专业优先2022届毕业生优先；

2、熟练运用excel、word、ppt、ps及视频编辑软件；

3、有良好的沟通能力和人际敏感度；

4、有较强的学习能力和自驱力，有成长愿望，想学习，肯做事；

5、能兼顾好实习和学业，能实习3个月以上，一周出勤4-5天。